pieniadz.pl

Polskie firmy poszukują menedżerów i specjalistów

poniedziałek, 30-07-2012 godz. 13:01

Jak wynika z potrzeb polskiego rynku pracy, wkrótce przeszło 50% przedsiębiorstw funkcjonujących w naszym kraju będzie chciało zatrudnić specjalistów wykształconych w różnych kierunkach. Potrzebni będą również kierownicy. Okazuje się, że zapotrzebowanie na pracowników piastujących tak istotne stanowiska rośnie z każdym kwartałem.
Zgodnie z informacjami zebranymi przez ekspertów, na 1500 przepytanych przedsiębiorstw, aż 58% zamierza zatrudnić nowych pracowników, którzy zajmą miejsca kierownicze lub stanowiska specjalistyczne. Dla porównania – tylko 13% z grupy respondentów planuje zwolnienia i redukcję liczby stanowisk. Tak duża liczba wakatów dla wysokiej klasy pracowników jest jednym z najlepszych wyników w Europie. Odważni analitycy nazywają nasz kraj nawet „zieloną wyspą” w tym względzie.

Według dokładniejszych danych, największa grupa nowych pracowników będzie potrzebna w centrach usług wspólnych – ok. 80% firm szuka tu nowych specjalistów i kierowników. Natomiast redukcję kadry pracowniczej zapowiada jedynie 2% przedsiębiorstw. Duża liczba pracowników będzie również potrzebna w branży IT. Tutaj rekrutacje są prowadzone przez przeszło 60% jednostek gospodarczych, które poszukują zarówno kierowników, jak i specjalistów zajmujących się innymi kwestiami. Nikt nie planuje tu zwolnień. Nie powinno to być jednak zaskoczeniem, ponieważ sektor IT jest jednym z tych, które już od kilku lat rozwijają się wyjątkowo dynamicznie.

Warto przy tym zaznaczyć, że większość z firm deklarujących chęć zatrudnienia nowych menedżerów i specjalistów, zamierza zrobić to jeszcze w trzecim kwartale 2012r. Poza tym, należy dodać, że dzięki takim rezultatom, Polska pod względem zwolnień wyprzedza wiele europejskich państw. Jak się bowiem okazuje, w przeważającej części krajów odsetek planowanych zwolnień wynosi aż 20-30%.

Utrzymująca się już od dłuższego czasu potrzeba zatrudniania menedżerów i specjalistów powinna być wskazówką nie tylko dla studentów wybierających kierunek, w którym będą się kształcić, ale również dla urzędów pracy. Dla obniżania stopy bezrobocia, powinny one precyzyjnie dobierać zakres prowadzonych kursów i szkoleń tak, by pozwalały one na wyspecjalizowanie kandydatów w kierunkach, na które istnieje największych popyt na rynku pracy.

To również wskazówka dla osób, które mając już wykształcenie wyższe, chciałyby się przekwalifikować. Prawidłowo dobrane studia podyplomowe pozwolą w 1,5 lub w 2 lata zdobyć wiedzę i umiejętności przydatne na tych stanowiskach, które wkrótce będą czekały na nowych pracowników.

Dodaj komentarz

Aby komentować pod zarezerowanym, stałym nickiem, bez potrzeby logowania się za każdym wejściem, musisz się
zarejestrować lub .

Komentarze:

Brak komentarzy do Polskie firmy poszukują menedżerów i specjalistów.

Podobne

Kursy walut 2024-02-29

+ więcej
  • EUR euro 4,3190 +0,17%  +0,74gr
  • USD dolar 3,9803 -0,30%  -1,19gr
  • GBP funt 5,0420 +0,03%  +0,16gr
  • CHF frank 4,5332 +0,09%  +0,40gr

www.Autodoc.pl

Produkty finansowe na skróty:

Konta: Konta osobiste Konta młodzieżowe Konta firmowe Konta walutowe
Kredyty: Kredyty gotówkowe Kredyty mieszkaniowe Kredyty z dopłatą Kredyty dla firm